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Job TitleTrainee Programm im Bereich Marketing - Graduate Development Program
Job Description
In unserem Trainee Programm entwickelst du nicht nur tiefgreifendes Marketing-Know-how, sondern gestaltest auch aktiv Strategien, die das Leben von Menschen verbessern. Wenn du mit Leidenschaft und Vision in die Marketingwelt eintauchen und dabei echte Vernderung bewirken willst, dann bist du bei uns genau richtig!


In dieser Position wirst du im Bereich
Personal Health DACH eingesetzt. Personal Health umfasst die Produktbereiche Oral Healthcare (Marke Philips Sonicare), Male Grooming (u.a. OneBlade), Beauty (von Philips Lumea bis Haartrockner) und Mother and Childcare (Marke Philips Avent).


Du wirst zwei vordefinierte Stationen im Bereich Marketing am Standort Hamburg durchlaufen:

Erste Station im Bereich Consumer Marketing:


Verantwortung fr eine Produktkategorie als Consumer Marketing Manager und Vertretung der strategischen Ziele und Bedrfnisse des DACH-Marktes auf Westeuropa Ebene, sowie Verantwortung fr die lokale Umsetzung der europischen Strategie

Entwicklung und Implementierung von Marketingstrategien fr den DACH-Markt, mit Fokus auf Konsumentenverstndnis und Marktanalyse.

Entwicklung eines tiefen Konsumentenverstndnisses in DACH durch die Begleitung von Marktforschungsaktivitten in Zusammenarbeit mit dem europischen Team zur Gewinnung von tiefgehenden Consumer Insights

Starke und enge Partnerschaft mit diversen Abteilungen (Trade Shopper Marketing, Sales, Supply Chain, Media, PR, Global & European Business Unit Teams) und externen Agenturen, sowie starkes Stakeholder Management (international und lokal)

Budgetverantwortung


Zweite Station im Bereich Trade Shopper Marketing:

Wir initiieren alle Manahmen zur Online + Instore POS-Aktivierung in Deutschland, sterreich und der Schweiz und bilden die Schnittstelle zwischen Consumer Marketing und Vertrieb.

Wir verantworten den Sell Out des Portfolios bei unseren strategisch wichtigen Kunden in der DACH-Region. Dies erfordert ein Verstndnis der Entscheidungswege der Shopper im stationren und Online-Bereich zur effektiven Ausrichtung der geplanten Aktivitten und Promotions, Sicherheit im Umgang mit Kunden- und Marktdaten sowie ein gutes Verstndnis fr die Zusammenarbeit mit Handelspartnern und Anleitung von Agenturen und Produzenten.

Erstellung von Trade Stories, Jahresgesprchsunterlagen sowie des lokalen Shopper-Activation Strategieplans Deiner Produkt-Kategorien unter Bercksichtigung von Shopper Insights

Verantwortung fr die Online und Instore Excellence inkl. Entwicklung aller POS- und Promotion-Kampagnen und Regaloptimierung

Untersttzung bei der Budgetplanung fr deine Kategorie/ Kunden

Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Schnittstellenfunktion zwischen internen (Marketing/Sales) und externen Partnern (Agenturen/Produzenten/Handelspartnern)

Gemeinsame Kundentermine mit den Key Account Managern und enge Abstimmung mit den Handelspartnern zu relevanten Aktivierungen

Analyse von Kunden- und Marktdaten (Regal- und Displayqualitt, Content, Sell Out, Shelf share, Distribution) sowie der Performance deiner Aktivitten


Der Job passt zu dir, wenn


Du einen Bachelor-/Master-Abschluss in Marketing, Business Administration oder einem Studiengang mit vergleichbaren Inhalten hltst.

Du bereits erste praktische Erfahrungen (z.B. durch Praktika oder Werkstudententtigkeiten, gerne auch international) sammeln konntest und fundierte Kenntnisse der Marketingaktivitten fr Consumer Electronics / Consumer Goods in der DACH-Region hast oder Kenntnisse der Branche Drogerie/Food/FMCG oder im Bereich E-Commerce

Du sehr hohe Eigeninitiative und Selbststndigkeit mitbringst, und die Konsumenten und Kunden im Fokus hast.

Du selbststndig bist und ausgezeichnete Kommunikationsfhigkeiten vorweisen kannst

Du Teamfhigkeit, Kommunikationsstrke & berzeugungskraft hast (auch fr starkes Stakeholder Management intern und extern)

Du einen sicheren Umgang mit Excel und den gngigen Analysetools (z.B. QlikSense) hast, und starke analytische Fhigkeiten (z.B. Erfahrung im Umgang mit Advanced Analytics) mitbringst

Du sowohl in Deutsch als auch in Englisch flieende Sprachkenntnisse mitbringst

ber unser Graduate Development Programm

Mit deiner beruflichen Laufbahn kannst du ein Zeichen setzen, fr dich und die Welt. Das wissen wir. Deshalb haben wir ein Programm entwickelt, das zu dir passt und dir Zugang zu genau den richtigen Erfahrungen ermglicht, um dein Potenzial als zuknftige Fhrungskraft zu maximieren. Unser einzigartiges zweijhriges Rotations-Programm hilft dir, ber dich hinauszuwachsen und deine persnlichen Ziele zu erreichen. Indem du von den Besten lernst und dein Bestes gibst.

Wir haben eine berufliche Entwicklungsreise ausgearbeitet, die vom ersten Tag an zu deinen Karrierezielen passen soll und gleichzeitig zu unserer Mission beitrgt, das Leben von Milliarden Menschen zu verbessern. Dafr setzen wir auf Fhrungskrfte von morgen, wie dich.

Also, worauf wartest du? Mach den ersten Schritt. Der Job deines Lebens beginnt hier.


Der Recruitingprozess

Wir freuen uns darauf, Dich im Rahmen unseres Recruitingprozesses kennenzulernen. Dich erwarten die folgenden Schritte im Prozess:

Einladung zu einem Spotlight Interview (Kurzinterview von 15min)

Einladung zu einem persnlichen Recruiter Interview ber MS Teams

Einladung zum Assessment Center


ber Philips

Als Unternehmen fr Gesundheitstechnologie steht fr Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Daran glauben wir und dafr stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.

Mehr berunser Businesserfhrst Du hier.

Entdeckeunsere reiche und bewegte Geschichte.

Erfahre mehr berunsere Vision.

Wenn Du an diesem Job interessiert bist, bewirb Dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfllst. Vielleicht bist gerade Du genau richtig fr diesen oder auch einen anderen Job bei Philips.

Wir bei Philips frdern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhngig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbrgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaen in unserem Auswahlprozess bercksichtigt. ber unser Engagement fr Diversitt und Inklusion erfhrst Duhier.

Weitere Informationen findest Du in unsererInclusion and Diversity Policy. Mchtest Du mehr ber unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dirdiesen Bericht.

#LI-EU